IBM商业价值报告:认知型企业
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前言 中国发展蓝图[1]

作者Brian Goehring是IBM商业价值研究院的认知技术负责人,他凭借自己在战略咨询方面将近20年的丰富经验,为IBM的认知客户和实践领域提供支持。他还从美国普林斯顿大学获得了认知研究证书。Brian的联系方式:goehring@us.ibm.com。

作者Anthony Marshall是IBM商业价值研究院的全球战略研究总监,负责领导公共和私营部门相关问题的思想领导力的研究。

Anthony的联系方式:LinkedIn账号bit.ly/AnthonyMarshall, Twitter账号@aejmarshall,电子邮件anthony2@us.ibm.com。

人工智能引领未来

中国的人工智能(AI)和认知计算技术发展迅猛,很快将成为这一领域的全球领导者。在短短几年内,中国对人工智能的投资大幅增长;预计到2030年,人工智能核心产业规模将超过一万亿元,带动相关产业规模超过十万亿元。[2]中国在2018年共计申请三万项人工智能公开专利,较五年前大约增加了十倍。中国的人工智能专利数量在2015年就已经超过美国,位居全球第一。[3]更重要的是,在巨额投资的推动下,人们纷纷做出人工智能投资,借此最大限度地加强经济影响,促进经济发展。

在本项调研中,我们对中国地区来自18个行业的485名高管进行了访谈,汲取总结了他们独到的见解,描绘了实用发展蓝图,以期推动实现人工智能引领的认知未来。

一、摘要

人工智能将使经济形势和各行各业实现根本性转变。与过去很多其他类似的颠覆性技术一样,尽管人们对人工智能及其相关技术的最终效应期望甚高,但最终有些企业会借势而起,而有些企业则走向没落。为确保利用人工智能实现发展,广大中国企业及其他经济利益相关方纷纷投入巨资来发展一系列技术,成果丰硕,业绩惊人。根据中国政府推出的国家计划,2020年,中国核心人工智能产业规模将增至1500亿元,2025年增至4000亿元,2030年更是有望突破万亿大关。[4]

在过去的三年里,IBM商业价值研究院携手经济学人智库、牛津经济研究院及其他一些机构开展研究,共同探索人工智能或认知计算的自然、经济和商业影响。在本项中国地区的研究过程中,我们征询了485名中国首席体验官、政府单位领导和教育机构负责人的意见。其间,我们还对一组特定的商业领袖群体进行了访谈,将其称为“认知创新者”。这一群组在很多人工智能相关指标方面得分较高,我们综合审视了他们的与众不同之处。我们从职能层面深入分析了认知技术对企业的影响,同时根据中国企业领导者的具体态度,以及他们认为人工智能将会对自身企业和中国整体经济局势产生的最重大影响,确定了职能部门在人工智能投资方面的优先顺序。

图1

我们采用两步走方法:首先,从可能的投资回报率或价值创造角度,对应优先投资人工智能的一系列职能领域进行排序;或者说划分优先顺序[此排序根据我们采访的中国首席执行官(CEO)观点得出];其次,按照相关领域领导者的观点分别对每一个职能领域的特定活动进行排序。例如根据首席财务官的观点,对财务职能领域的活动进行排序;根据首席人力资源官的观点对人力资源职能领域的活动进行排序,以此类推。

在2017年进行的快速开展认知创新[5]和加速企业重塑[6]两项研究中,我们分别就认知创新者的全球趋势和全球职能领域的优先顺序开展了讨论。

二、什么是人工智能?为何如此重要?

人工智能或认知计算是集理解、推理、学习和互动能力于一体的新一代信息系统,这些系统不断积累知识,学习和了解自然语言。与传统可编程系统相比,人工智能可以与人类进行更自然的互动。特定的人工智能技术(例如机器学习、深度学习和自然语言处理)可以与强化的预测性分析和描述性分析相结合,并通过机器人技术及其他形式的自动化技术获得补充,因此人工智能或认知计算可以推动实现全新形式的客户互动、战略性创新和业务转型(见图2)。

图2 定义认知技术范围

人工智能在促进经济增长和提高经营效率方面的预期效益极为可观。尽管人们对潜在影响充满担忧,但采用人工智能技术显然会带来大量机遇,不仅可以增强人们的专业知识,还能为人们提供其他途径无法带来的数据和无法企及的洞察。

举例来说,在上班途中,车辆检测到您突发的健康状况,并立即将实时数据传输给附近的医疗专家;然后车辆根据最新研究成果优化治疗选择,将您送到设备最齐全的医院,使您立即获得世界一流的治疗。同时它还与保险公司安排预先审批,通知离事发地点最近的家庭成员、朋友和/或雇主。[7]

再如个人虚拟助手,一旦发现未来几天的天气状况可能会严重影响旅程,便会立即根据您的兴趣和喜好重新制订假期计划,并充分考虑途经地区的其他恶劣天气状况,评估天气对航空、铁路和公路交通出行方案的潜在影响。[8]

三、中国的认知创新者

正如前文所指出的,为了更有效地理解企业的特定态度和行动,使企业尽可能发挥人工智能投资的效益,我们确定了一小部分在认知技术采用方面表现出众的受访者。我们发现,这些受访者在以下五个特定方面获得了最高评分:

1.对认知技术及其理念的熟悉程度

2.创新领导力

3.关于认知能力对自身组织的重要意义的认识

4.行业对采用认知计算的意愿

5.能够通过行动表明他们已经开始认知之旅

这组认知创新者规模相对较小,大约占受访高管的10%。相较于其他竞争对手,他们堪称高绩效的典范,占比小但绩效极为出众。换言之,从收入增长和运营效率的角度而言,33%的中国认知创新者已成功赶超竞争对手,而在所有其他中国受访者中,业绩出众者仅占10%。

中国的认知创新者几乎一致认为,他们亟须对员工角色和技能做出重大调整。事实上,为了采用认知计算技术,他们已经开始培养所需的大量技能。正因如此,认知创新者通常能够从结构化数据和非结构化的数据中挖掘出重要价值(见图3)。

图3 中国认知创新者的独特之处

中国认知创新者主要将认知技术视为业务发展的推动力量,他们将客户保留率、收入增长以及客户满意度视为采用认知技术的主要理由;他们将认知能力视为推动产生新收入和显著改善客户体验的核心要素(见图4)。

图4 中国认知创新者的关键价值推动因素

四、打造认知型企业

人工智能或认知技术的整体影响远远超过各部分之和。人工智能和认知计算将促进业务职能部门转型,推动企业实现快速发展。为了探究这一影响,我们根据调研结果将企业分为13个主要职能部门,分属前端、中端和后端部门(见图5)。

在前端部门,自主学习的人工智能系统可促进实现深层客户互动,并伴随每一次互动不断提升、学习和改进。如此,认知系统可以帮助加强与客户的密切关系,进而提升客户满意度和保留度。系统往往隶属于更广阔的工作流环境。在工作流环境中,营销人员或销售人员可以利用最新或现有的客户细分市场,营造极致个性化体验。

在中端部门,人工智能已经开始为员工提供海量数据。鉴于领导者不再依靠员工进行数据管理和分享,而是生成即时(有时甚至是意想不到)的洞察,因而可以更快、更有效地做出决策。

图5 企业的主要职能部门

在后端部门,人工智能通过认知自动化装置自动执行重复性任务,支持员工发展并提高工作效率。在后端部门人工智能的辅助下,企业将可以塑造并提升对各共享职能部门中数据、流程、操作、真实成本及业务价值的洞察和控制。毋庸置疑,这样势必可以减少乃至完全消除人为错误,同时也为改善合规流程创造了机遇。

一家中国银行机构采用认知机器人开展客户互动以改善客户体验

该银行在大堂入口设置了一台认知机器人,用于确定客户需求,进而引导客户前往不同的银行窗口办理业务。另外,这款机器人还具有互动能力,可以根据情境与客户进行对话,向客户介绍不同的理财产品,引导客户做出购买决策。

一家中国领先的大型家电制造商通过构建认知设备场景营造融合式用户体验

这项解决方案采用自然语言处理(NLP)(由Watson提供支持)帮助用户识别喜爱的电影、查询天气状况以及掌握最新新闻资讯。另外,它还可以通过人脸识别技术帮助用户连接Facebook,完全不必触摸键盘。这家制造商的目标是运用Watson来帮助提高用户的生活品质。

杭州认知网络科技有限公司将世界一流的医护服务引入中国乡村

杭州认知网络科技有限公司成立于2016年,坐落于中国杭州市,是一家医疗保健信息服务提供机构,专门面向小型乡村医院和诊所的肿瘤医师,提供基于云的服务。在提供精准化、个性化癌症治疗目标的驱使下,杭州认知网络科技有限公司可以提供大量癌症医护的相关知识和经验,而在经验丰富的优秀医师极度匮乏的情况下,通过其他方式根本无法达成这一目标。杭州认知网络科技有限公司有望大大简化和加速诊断及治疗过程。[9]

五、中国高管眼中的企业内部认知技术投资优先领域

全球受访高管普遍预计,认知计划将会带来15%的投资回报。与此同时,最新IDC支出指南显示,到2019年,全球认知平台支出将从2016年的30亿美元大幅攀升至310亿美元。[10]

不过,为进一步具体剖析人工智能的投资情况,我们将根据首席执行官设定的认知投资最高预期回报或者其他某种战略原则,按照他们在应用认知或人工智能技术方面确立的部门优先级,对整个企业中的职能部门进行排序。在第二层分析中,为了在职能部门内部确定投资优先级,我们会根据负责各项独立职能的高管所提供的数据对职能活动进行排序,例如首席风险官为风险与合规职能排定的人工智能投资优先级,以此类推。

在对整个企业进行优先排序时,中国高管将产品开发部门放在首位。有趣的是,在全球性同类调研的中国区域部分,受访者却将产品开发部门排在最后。受访中国高管将制造部门、风险部门和财务部门分列第二至第四位(见图6)。

产品开发部门

广大中国主管相信,认知计算可以提升原型开发能力并促进实现大规模测试;可以通过大幅缩短与设计更改有关的验证流程时间,帮助有效改进设计。

图6 中国CEO眼中的企业职能部门优先顺序

制造部门

人工智能或认知计算可以帮助制造部门发掘暗数据(通过各种计算机网络操作获取,但完全未用于辅助做出决策的数据)、提供故障报告及高度智能自动化流程中蕴含的宝贵洞察;可以整合基于物联网的新型传感器数据源,开展更细致的实时分析,提供更深入的洞察,帮助提高现场工程师的工作效率;可以通过更全面、更深刻地分析设备数据,大大减少生产中断情况。

风险部门

通过采集大量相关数据(包括监管规定信息与公司政策信息),人工智能可以帮助风险管理人员更有效地评估不同类型的风险;认知计算可以通过挖掘模棱两可的数据,找到人们可能遗漏的未知风险指标,继而预测合规缺陷。

财务部门

人工智能或认知计算有助于财务部门缓解风险,积极防范欺诈,加速并改进新供应商尽职调查流程。该项技术不仅有助于缩短支付周期,还能够通过自然语言处理、机器学习和自动报告大幅改善监管合规决策,从而增加留存现金。

信息安全部门

认知计算有助于透过大量结构化和非结构化数据,更快速、更可靠地检测欺诈或其他活动。这样可以节约数以千计的员工工时,通过加快威胁检测速度、缩短问题解决时间,让有关人员能够专注开展业务的关键计划。

创新部门

人工智能有助于企业提出假设、确立并验证新观点、加速和深化场景构想到孕育的全过程,实现出乎意料的关联效应。关联效应可能包括:购买现有专利;促进企业家开发新产品和新服务,更出色地发挥企业资产的经济效益;利用其他地区或行业部门的新投资。

客户服务部门

人工智能或认知计算可以通过自动处理海量信息,帮助加深对客户的了解,助力企业与客户建立更深层次的联系。如此一来,公司不仅能够辨别客户态度、需求和愿望,而且还能够更有效地预测和解决问题,从而达到更高水平的客户满意度。

IT部门

在全球样本中,受访高管普遍将IT部门排在首位,但是中国高管仅将其排在第八位。认知计算和人工智能有助于IT部门加速解决方案设计、进一步拓展员工的专业技能,还能够支持更迅速、更有效地计划、开发和测试企业软件,实现更高的敏捷性。

供应链部门

人工智能或认知技术可发挥以下作用:大大加强决策洞察;提升人们对购买、交付、接收和开票商品类型、数量和质量的信任度;提供所需的营运资金,支持业务发展;帮助物流人员更有效地预测影响供应链的可能性、预计需要开展的行动,更准确地预测潜在问题。

销售部门

在全球样本中,销售部门位列第二,而中国高管仅将其排在第十位。在销售部门部署人工智能,不仅可以提高面向客户的服务效率、拓展客户账户管理能力、增加交叉销售与追加销售机遇,还能够通过提供更丰富的情境化信息,提升潜在客户的管理效率。

采购部门

人工智能或认知计算可以帮助提高全球采购能力,加深与供应商的合作,加速和深化分析,更有效地自动完成重复采购任务,提供更高效的退换货服务。

人力资源部门

认知计算可以大大提高薪资和福利的管理效率,加强人力规划。通过高级语言算法和机器学习,认知技术还可以通过社交媒体及其他渠道,提供有关潜在候选人的360度视图,从而大幅提升招聘速度和准确度。

营销部门

人工智能或认知计算可以处理大量数据,从而更精准地确定目标受众,利用各种活动渠道开展营销活动。跨越多种渠道(包括涵盖了非结构化数据的渠道)开展更好、更快、更丰富的自动化研究,使市场研究人员能够投入更多的时间制定和执行战略,而不必浪费精力开展机械性任务、进行基础分析。

一家领先的香港银行采用认知技术为其旅行保险和信用卡部门开发了一款聊天机器人解决方案原型

这家银行在网站上部署了原型,将聊天机器人解决方案作为首个接触点,缓解呼叫中心客服的压力。在聊天机器人的帮助下,这家银行有望将现有的用户网页浏览行为转变为基于文本的对话接口,从而大大缩短搜索信息所花费的时间。继这款原型大获成功之后,该银行目前正在继续深化认知之旅,计划面向网站和移动应用切实推广聊天机器人解决方案,并在不同的银行业务中扩展用例。

六、认知中国

广大企业可以通过“三步曲”方法来采用人工智能或认知计算:构思、设想和孕育全方位的数字战略。

第一步:设定未来愿景

——制定为期18至24个月的数字战略,其中包含一组确定数量的项目计划,为更具探索性的小额投资铺平道路;

——确立有限的目标和时间范围;

——借鉴跨职能资源、技能集和互补式合作伙伴生态系统;

——确立企业或业务部门重塑案例、KPI和目标;

——应用有针对性的运营模型和监管方案来支持此项战略;

——采纳基于跨职能合作的新工作方式;

——整合企业文化,适应“快速失败”思维模式。

第二步:形成概念

——对市场和目标用户开展全面定期评估;

——依托全新的认知能力,应用以用户为中心的方法,对其他企业员工开展培训教育;

——创建常见用例和应用,设计专为企业量身打造的基本标准和架构因素;

——评估市场和用户需求;

——确定人工智能或认知技术可以发挥作用的未来体验、端到端流程和支持功能;

——根据认知能力的影响设计未来的业务和技术架构;

——完善各个计划、业务案例及更广泛的重塑案例。

第三步:孕育和扩展

——在快速探索和原型的基础上,构建用例中心型方法;

——在目标市场中试用新功能来应对特定业务挑战;

——设计并执行试点计划,提升敏捷性,限定现有客户和运营面临的风险;

——测评试点对象的各项绩效指标,明确展现潜在价值;

——寻求在整个企业中大规模地实施和扩展;

——运用精益监管模型,定期审查进度和价值;

——培养新的技能;

——运用迭代方法,针对新功能进行原型设计,继而构建、测试并推出新功能;

——获取持续的市场接受度反馈,运用相关信息决定终止还是推广实施认知计划;

——监控业务案例价值实现情况,根据需要做出调整。

认知中国:描绘中国人工智能发展蓝图

【调研方法】这份报告是由IBM商业价值研究院携手牛津经济研究院,对全球18个行业的6050位高管开展的调查,其中包括政府部门和教育机构负责人。受访高管的角色包括最高管理层成员,例如首席执行官、首席营销官、首席财务官、首席运营官、首席信息官和首席人力资源官;还包括客户服务中心、信息安全、采购、产品开发和销售等部门的负责人。