第6章

哦吼，真的是无语，校长跟我谈话，叫我每天面试大于等于1，我的天啊，虽然说现在年后确实有很多人在找工作，但是也不能这么跟我要求吧，一点都不考虑我的感受的吗？

今天好不容易有来面试的，求爷爷告奶奶似的，无语。。。。。

好多微信聊了说约面试的，最后都不来放我鸽子，数不清了，我都习惯了，这些东西怎么能勉强我呢，突然想到之前一个公司的人事跟你们好好讲讲。

有个平台叫联联周边游，应该有好多人知道的吧，总部在成都，这个公司有的时候推出的产品确实划算，有的时候就很坑，它设计的是怎么个推广呢，就是发展达人发展下线，这样你的下线买东西你就可以有佣金拿，只要你发展很多的下线就会有很多的佣金，就那个公司的人事，以招人的名义，让别人过来注册达人，实际上并没有人入职，全是给她自己的佣金做贡献了，你瞅瞅这个人操作多恶心。

我现在是一个教育机构的人事，我要招老师，我又不能用她哪种方式招聘，还有的是别的公司挂羊头卖狗肉，明明是销售，却写着客服，喊那么多人去面试，只有真的入职之后才知道是销售，这种皮包公司很多，但我效仿不了这个方式，我确实是招老师、课程顾问、班主任这些岗位，我怎么去吸引别人过来面试呢？高工资？没用，人家一看就觉得假，理都不理我的那种，很郁闷，现在文科老师好难招，但凡有点经验的语文老师都去考编了，公校老师多香啊，我同事为了三八节送她孩子的老师，里面有雅诗兰黛的口红还有香水香薰，还要塞个大红包，啧啧啧，真香，我也想做公校老师，待遇福利多好，双休，节假日都放假什么的，太舒服了。

然而我只是个专科学历，现在考编都要本科以上的水平，而且我现在还在考教资，教资都还不一定有呢，就想着考编了，我这个人事的工作到底能做多久呢，我也不清楚呢。